Kvinnelønning refererer til det økonomiske aspektet ved kvinners lønn, ofte i sammenheng med likestilling og lønnsforskjeller mellom kjønnene. Begrepet omfatter både lønnsnivå og lønnsforskjeller mellom kvinner og menn, samt hvordan disse forskjellene påvirker kvinners økonomiske situasjon og muligheter.
Kvinnelønningene har økt de siste årene.
Kvinnelønningen er et viktig tema i likestillingsdebatten.
Kvinnelønninger er ofte lavere enn menns lønninger.
En kvinnelønning er en lønning som en kvinne mottar.